职  责

     管理、指导教育系统人事、人才的工作。承办教育系统人事、机构编制工作。规划、指导学校教师队伍建设。负责师范生就业指导服务工作。承担教师招聘、人才引进工作，组织教育系统人事调配、教师交流工作。承办教职工工资、福利管理和工资统发工作。承办新聘教师转正定级和教职工社会保险工作。指导、督促学校依法落实教师待遇和保障教师合法权益。管理、指导教育系统一般离退休人员工作。办理教职工抚恤工作及遗属补助工作。管理、指导学校岗位设置和教师专业技术职务评聘工作。指导学校制定并落实收入分配办法。管理、指导教职工考核、晋级工作。负责特级教师、名师、骨干教师和优秀教师等各类荣誉的评选推荐工作。牵头对一般教职工违纪违法行为的处理。管理、指导中小学在职教师的学历培训、岗位培训和继续教育工作。指导全区在职、离退休教职工人事档案管理工作。组织教师资格认定工作。承办教委机关一般行政干部的管理、考核、统计、培训等人事工作。

科   长：樊遗志

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